尊龙凯时召开2013年技术创新发展研讨会

    11月22日上午，尊龙凯时召开了2013年技术创新发展研讨会，会议由罗万志副总经理主持，王志春董事长出席会议并作了重要讲话，有关部门负责人及部分技术骨干参加了会议。

研讨会上，与会人员围绕2013年技术创新发展，结合工作岗位实际，各抒己见，畅所欲言，初步提出了2013年技术创新目标、措施和实施步骤，统一了思想，理清了思路，明确了方向，拉开了尊龙凯时技术创新引领企业持续发展序幕。
 

王志春董事长在讲话中首先从会议背景、尊龙凯时现状和技术创新的必要性三个方面进行阐述。王董事长指出，技术创新是股东、企业、员工及光伏产业发展的必然要求。当前，尊龙凯时技术创新现状是重视不够、机制不活、动力不足，与国内领先的光伏系统集成商相比，没有任何技术优势，甚至还存在诸多差距，长此下去，将与我们“成为国内领先国际知名的光伏产业系统集成解决方案提供商与服务商”的发展目标不相适应。王董事长强调，技术创新要体现在三个层面上：机构体系和组织领导、操作环节、创新体系平台建设。王董事长要求，尊龙凯时领导和各有关部门要高度重视技术创新工作，建立健全技术创新保障体系，创造良好的创新氛围，做到创新有计划、有目标、有措施，要紧紧围绕EPC和市场进行创新，要经得起市场检验，要理顺职责，对创新工作实行动态化、常态化管理，通过技术创新提高尊龙凯时经济效益。
 

研讨会上，参会人员结合岗位实际，提出了2013年技术创新工作思路和设想。首先，要营造良好的技术创新氛围，建立技术创新保障机制。制定激励制度、经费管理制度、人才制度、评审制度等，使技术创新工作制度化、规范化、常态化，鼓励员工技术创新；其次，要敢于尝试。紧跟产业前沿技术，敢于运用“三新”，即新材料、新设计、新方法，多做研究，在优化设计过程中发现问题并积极进行交流，总结经验，改进创新；第三，加大科技投入，保证研发经费；第四，激励人才队伍，重视员工职业发展。要实施技术等级评定，提高职称待遇。